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    Ein Pfad, der zwischen Wald und See verläuft

    Die Trotzdemkraft

    Young man enjoying nature standing in woodland with  arms behind his head facing the glowing morning sun through the trees.

    Den eigenen Kräften vertrauen

    Mitarbeiterportraits Collage

    Mitarbeiter im Porträt: Leichtigkeit des Spielens

    Ein Mann führt unter Aufsicht einer Pflegerin Übungen durch.

    Patientengeschichte: Wertvolle Routine

    Frau nimmt Wasserflasche.

    Auf zu neuer Stärke

    People putting hands together,  team work concept

    Die Angehörigen stärken

    Beckenbodentraining

    Der Beckenboden

    Der blaue Fliesenboden unter dem klaren Wasser im Schwimmbecken

    Starke Mitte

    Physiotherapeut massiert Patientin den Rücken

    Dem Menschen zugewandt

    Makroaufnahme eines großen Pflanzenblatts

    Die Perspektive wechseln

    KI-Bild von von Neuronen

    Spielend lernen

    Zwei Personen stehen auf einem bergigen Gelände

    Zwölf Apostel

    Salbei-Minz-Limonade

    Rezepte: Ein Kraut, viele Möglichkeiten

    Feld mit blühendem Salbei

    Salbei

    Junge Füchse kämpfen im Gras miteinander.

    Fragen an die Natur…

    Eine Frau führt unter Aufsicht einer Pfleger Übungen an einem Gerät durch.

    Patientengeschichte: Zwischen Reha und Landtag

    Mann im blauen Pullover hält Wolfszeichnung

    Fokus aufs Jetzt

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Home Mutmachen

Man darf auch mal stolz sein

Sie sind das »Herzstück«, ohne die in der Patientenversorgung gar nichts geht: die Mitarbeiter:innen im Passauer Wolf.

Medizinisches Personal unterhält sich auf dem Korridor

Schon lange setzt man im Passauer Wolf viele Hebel in Bewegung, um das Team zu stärken. Intensives Recruiting geeigneter Fachkräfte und die Nachwuchsförderung durch eine breit aufgestellte Ausbildungspalette sind zwei wichtige Säulen. Aber vor allem zählt: Die Mitarbeiter:innen sollen auch bei uns bleiben wollen, sich wohlfühlen und sich ihren Fähigkeiten und Wünschen entsprechend weiterentwickeln dürfen. Denn das kommt auch bei unseren Patienten und Patientinnen an. Im Gesundheitswesen ist die zwischenmenschliche Beziehung von zentraler Bedeutung. Die Fähigkeit, Empathie und Mitgefühl zu zeigen, kann den Unterschied in der Patientenversorgung ausmachen. Mitarbeiter:innen, die gut ausgebildet und motiviert sind, können eine Atmosphäre schaffen, in der sich Patient:innen sicher und verstanden fühlen, was ihre Heilungschancen erheblich verbessern kann. Um die Entwicklung zu fördern, setzen wir uns beispielsweise dafür ein, dass Weiterbildung berufsbegleitend möglich wird. Damit, trotz aller Fürsorge für andere, auch die eigene Gesundheit im Blick behalten werden kann, liefert das Team für Betriebliches Gesundheitsmanagement wertvolle und alltagstaugliche Impulse. Und das sind nur zwei von vielen Benefits, die stetig erweitert werden. Wir sind stolz, dass unsere Bemühungen nun Früchte tragen. Der Passauer Wolf ist inzwischen zahlreich ausgezeichnet als Arbeitgeber, insbesondere für sein Engagement in der Ausbildung und Integration von Auszubildenden. Seit Mai 2021 sind wir Teil des Projekts »Integration@Work« und zertifiziert als »engagierter Ausbildungsbetrieb«. Von der Wirtschaftswoche sind wir als »wertvoller Arbeitgeber« gekürt und tragen seit Jahren das Kununu Top Company-Siegel. In der stern-Liste sind wir als »ausgezeichneter Arbeitgeber in der Pflege« gelistet. Das Magazin Focus bescheinigt hervorragende Karriere-Chancen mit einer Bewertung von 100 Punkten. Zudem gingen uns Auszeichnungen für moderne Arbeitsbedingungen, TOP-Gehaltszufriedenheit und hohe Mitarbeiterentwicklung zu. In mehreren Studien sind wir Branchensieger in der Ausbildung. Zudem wird uns eine Vorbildfunktion in Vielfalt und Diversity zugeschrieben und wir könnten diese Liste noch weiterführen.

Wir sind überzeugt, dass es Mitarbeiter:innen auszeichnet, wenn der Arbeitgeber sich über so viele Auszeichnungen freuen darf und verleihen allen Mitgestalter:innen im Passauer Wolf unsere ganz eigene Auszeichnung: »Bestes Team«.

Auszeichnung (Statuette) auf transparentem Hintergrund

Es zeichnet Mitarbeiter:innen aus,
wenn
der Arbeitgeber eine Auszeichnung erhält.

Bildnachweis: berliberlinski.de

Ausgaben: Frühling/Sommer 2025
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